“这也是我要见徐总您的。”

“这也没什么难的，百度想即时通讯，我在想难你们环宇科技就不想搜索引

杨致远是雅虎创始人。

“这与我没有太大的关系。”

陈宇有些惊讶。

会议由李颜宏主持。

“太好了。”

“徐总是怎么知的？”

张建明自然清楚。

他没想到陈宇竟然这么年轻。

第二天，百度召开会议。

“多谢。”

徐永很错愕。

徐永不怒反笑“那这么看来，我留在百度也没什么意思了。”

“怕我什么？”

“陈总，联系徐永了，他说也很想与您见一面。”

像这样的采访，本上这个关键时刻就不应该接受。

“这不是手段，我觉得你与公司的思想并不在一块，所以，暂时还是先不负责运营。”

不过，这是董事长兼ceo李颜宏的命令，没有任何人提议意见。

陈宇并没有说见徐永的来意，但徐永似乎猜了。

百度总在燕京，为了见徐永陈宇特别飞到了燕京。

“真不可思议，你让我想起了杨致远。不过，你比杨致远创建雅虎的时候还要年轻。”

“李颜宏，这就是你的手段？”

“也可以这么说，公司只能有一个人领导，也只能是由我主导。”

他不喜怎么接受访谈。

不过这不更好吗？

既然如此，那就好好认识一下。

“这么快。”

没想到徐永也要见他。

“你就是陈宇？”

公司其他员工也是一脸的不解。

“我知你们环宇科技为什么这么厉害了，因为有你这个掌舵者。不过，我现在与百度没什么关系了。”

“很好。”

李颜宏一开场就开始调整公司人事结构，将徐永o首席运营官的职位调整成为cso首席策略官。虽然看上去好像没什么变化，等于平级调动，但所谓的cso首席策略就是一个顾问一样的职位，没什么权力，也不怎么事。

“是。”

“联系一下徐永，我要见他。”

“如果不是你派人采访徐永，徐永就不可能离职。”

“随你。不过，你的份在上市之前不能转让给其他人。”

一场人事变动，百度创始人之一的徐永就此离职。

不要问见徐永什么？

老徐不太适合胜任o的位置。”

不过百度是不可能将他们的技术给环宇科技的，但如果能拉来徐永，那就有希望了。

虽然早就知徐永会离开，没想到这个离职竟然提前来到。

不就是为了搜索引擎吗？

陈宇稍稍有些惊讶。

“你是想邀请我加你们环宇科技？”

……

“不会吧……”

李颜宏是个很低调的人。

陈宇摇“是徐永与李颜宏矛盾重重，就算我什么也不，徐永也可能会离职。” [page]

“徐总夸奖了，硅谷真是神奇的地方，那里产生了雅虎，产生了苹果，产生了许许多多知名的企业……也产生了百度徐总你。”

“是与你思想不在一块吧。”

“刚刚暴新闻的。”

“放心，百度是我提议创建的，我对百度的情比你厚。”

……

会议结束，徐永质问李颜宏。

“陈总，徐永从百度离职了。”

第一次见到陈宇，徐永有些惊讶。

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环宇科技没有搜索引擎技术，但百度有。

“陈总，我都有些怕你了。”

当年他创建雅虎的时候是岁。

陈宇费这么多心思让徐勇与李颜宏决裂为的是什么？

陈宇最多是推了一把而已。

虽然他也看到了徐永大分还是在维护公司，但是，在整个的采访当中李颜宏还是看了徐永与自己观念存在着大的差别。