要不是他们的分红确实是不少，早就已经不相了。

没错，集团的破产都没有走他们，但是每天忙的要死的生活，却快要把他们疯了。

张伟给了他们招人的权力，不过这也没能解决掉这个问题。

在这几个月的时间里面，他们集团总已经差不多扩招了将近1000人。

至于除了总公司之外的其他分公司，以及很多其他门，工厂的员工，更是扩招了有6000人之多。

这已经的上自己之前集团的几乎所有人了，可是还是觉到心有余而力不足。

要知总公司，基本上就是负责统筹调，以及一些决策的发布。

五菱集团的总公司，发展了这么多年，员工也就只有一千多人。

所以现在的集团内，几乎有一半的新人。

这对于各工作的展，都是一件十分不利的事情。

本来只有集团这边，需要大量的时间力去挑选，去确定人选，行决策。

现在加上工厂，几乎要在整个亚洲地区的国家，都行各各样的决策。

这个事情，将他扰的，可谓是心力瘁。

虽然已经将领导层分开，各自负责自己这方面的事情，可是现在还是有儿过于疲惫了。

因为现在的领导层，能够真正下决定的，依旧是只有他们这几个人，招收来的基本上都是跑的，或者决定一些小事情。

现在他们每个人现在几乎都备了四五个秘书，而且还是那办事业务能力特别的。

但是现在依旧有儿忙不过来。

原因也就是真正的领导层，能够决策的还是太少了，张伟平时又不参与。

这次张董答应了他们去面试，能够极大的缓解他们几个人的压力，这无疑是一件天大的好事。

不但自己的工作可以瞬间减少很多，而且集团的发展也会变得更快。

他们拿到的分红，也就能变得越多。

总而言之就是活少了，钱还多了。

这事情，怎么能不开心呢？至于收购个手机公司，这个事情实在是太简单了。

在这集团之间，公司的合并几乎是非常常见的作。

五菱集团虽然之前很没落了，不过这方面的经验还是相当多了。

对于这样的业务也很熟练。

联系一下魅族的董事长，这些对于他们来说，都是代下去就可以了的事情。

毕竟现在五菱集团的影响力在那里摆着，现在想要被自己并的公司，不知有多少。

而此时五菱老总吩咐完了之后，从他后则是走去一个秘书，及时的就去安排这件事情了。

毕竟这事儿对于五菱老总来说，可能就只是简单的代一下，但是她这个秘书，却要落到实践上。

甚至或多时候这些老总们，只是简单的代一下这些事情。

有的时候连联系方式什么的，都不会给到她们，很多时候都是要让她们费很大的劲儿，才能够完成任务。