“要我说，现在是学习的要关，这些事情完全可以放一放；就算是正常行，也应该适当克服困难，不要总是怨天怨地。”

有两个衷于“学习”的副主任，开说。

也有人提，轧钢厂的机械的确是比较老旧，但是现在这环境和条件，能运转起来就不错了，那还敢奢想对机械设备更新换代？

说到这里，李主任自嘲一笑：“你们瞧瞧，这可怎么办才好？”

而且接着李主任表态：“好，就这么办！”

等众人都说了一番难度，表示这件事难比登天之后，何雨说：“这事情是个好事情，就是提升加工度，当真是千难万难。”

说到这里，李主任停下，让各位副主任各抒己见。

绕了一圈，季副主任乐呵呵，一言不发。

然后就有人在理会开会的时候提来。

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“就这一就卡住我们了——不是尖平，所以申请新设备犯难，因为没有新设备，所以我们不是尖平。”

“这方面，还是有必要的……”

如果像是何雨所说，通过提升加工度，而提升整个红星轧钢厂的重要程度，所有人行政级别获得提升，这是一件大家全受益的事情。

“工作不顺手就抱怨？那工作也别了！”

白白浪费各门的资源和大力合？

几个副主任心里面想着，不过不敢说——何雨现在毕竟已经是正科级了。

“将咱们红星轧钢厂的加工平，提升到国内一、尖的层次，而不是加工，那么我们在座的诸位，都将随着红星轧钢厂的地位提升，而得到提升。”

真正满心里学习、没力劲儿的，当不稳这个领导的位置。

季副主任也跟着表态：“雨，这件事我看你能行，在场各位能不能升官发财，全在你上了！”

三位实权大老一团和气，都同意了，他们这些临时提，小杂鱼似的“副主任”，那还有什么说话余地？

众人也都默默。

“这样吧，我接下来从咱们厂里面找些技术员，成立一个这方面的攻关小组。”

“工人们抱怨车床老旧，加工度不够……也不知为什么？”

众人的神火起来，不过随后又迅速冷却下去。

李厂长说：“何雨同志，你主生产，在这方面你最有发言权，你认为应该怎么？”

旭的工人，就死在这上面。

红星轧钢厂说大也大，说小也小，很快李主任、季副主任以及其他副主任都知了。

这……你要是不成绩，我们合什么？

李主任开说了原因：“雨，如果可以提升加工度，让我们轧钢厂成为国家重视的重要工厂门，一步提升大家的行政级别，这当然是最好不过。”

李主任微笑：“当然是因为工作不顺手，所以才会抱怨。”

何雨将机械老旧、容易故障，导致工人伤亡的事情大概说了一下，又把提升加工度的必要说了说。

最后，何雨的一段话，直接让李主任、季副主任等所有人动容了。

“这个攻关小组如果有了成绩，到时候是咱们轧钢厂集的成果；当然了，如果攻关小组有相关的要求，需要各位合，也希望各位能够积极合。”

大家伙儿这么积极，是为了什么啊？

当然要大力支持！

“但是设备能怎么来？我们不可能申请通过这么多新设备的。”