现在，正式文件下来了。

厂里就赶着手准备调人员工作，今天的大会主要就是商讨调的对象，以及调的条件。

不过，这次参与会议的人员主要局限于层领导之间。

之所以没有没有召开全会议，就是怕人多嘴杂，各方顾及自己的利益链，非但不能商量对策，甚至可能把事情的更复杂。

不过，制定调人员的基本准则就是，好的留下，差的全送过去。

当然，也不能全把差的调过去，最起码也要几个六七级技工过去，这样也好应付一下。

虽然，上面有明确的调条件，规定什么工的过去，什么技工等级的。

但是自古以来。

上有政策，下有对策。

谁都想把好的职工留在自己厂里。

所以，今天杨军他们五人专门关起门来商讨这个事情。

杨军见大家都不说话，于是就敲了敲桌，

“废话我就不说了，上的文件大家都看过了，现在大家来商量一下的办法吧。”

杨军话音刚落，尚铁龙就首先开，

“一下调三千人，我们厂不是耽误生产吗？”

杨军闻言，皱了皱眉：“老尚，现在不是讨论耽误生产的事，你还是说说怎么个调法吧。”

尚铁龙闻言，眉一挑，大声：“还能怎么办，就上次考成绩办，从底往上划拉，差的全送过去。”

经过一段时间相，大家都知这个尚铁龙铁、直，里不得沙，说话事直来直往。

虽然，大家都知调这事，都是把差送走，好的留下，但你也不能直白白的说来吧。

“我觉得还是征询一下大家意见吧，对于那些想去炼钢厂的，我们不拦着，如果人数不够，到时候咱们就老尚的法办。”袁凯宗。

众人闻言，都了。

文件中也有这分规定，要求大家凭自愿原则，去留随意。

“事情急，留给我们的时间不多了，这样吧，就以三天为限，征求全职工的意思，如果到时候人数还不够，就只能照上次技工考成绩决定去留了。”刘峰借。

众人闻言，，目前也只能这么办了。

不过，大家心里都明白，没有几个人愿意自愿去炼钢厂的。

毕竟，他们的家和家人都在四九城，谁也不愿意背井离乡，远赴异地。

不过，该走的形势还是要走的。