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所以这次改制就形成了两势力，一是支持改制的老实有本事的职工，一就是以前在长混日侵占企业利益的职工，而且这派领导居多。

但是李君毅在组织第三方审计门审计纺织厂的固定资产，动资金，仓库存货的时候，发现很多现在被侵占了的问题。比如厂区外围的门面都被极低的价格长期租给第三方，其实都是厂领导的亲属，但是他们又确实签订了长租合同。

但是这也是李君毅很痛很的事，不过现在没有办法，大环境是这样的。自己也不能太特立独行，要不就在官场走不下去了。

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李君毅也知好这件事不容易，但是也到了必须要的时候了。

他们一个县里公有制经济的纺织厂怎么能让私人来当老板。他这番话其实在职工中也起了一定推波助澜的作用，大家的反对情绪也慢慢涨。

可是发生了一件事让他觉得，这个已经突破了他的底线，必须先把蛀虫剔除净了，才能把改制行下去。

还有仓库库存数也不对，应收账款被侵占。那个时候很多销售回款都是现金，通过销售两遍传递，有的销售收完款后自己侵占挪作他用。这导致账上有很多应收账款不准确。

而另外一波职工在副经理蒋志飞的带领下决支持纺织厂改制。他们都是一群踏实肯的职工代表，在这些年他们也见证了纺织厂的兴衰，也希望纺织厂能够再一次发展起来。

钟资非在职工大会后就一直闷闷不乐，因为他知改制中自己受牵连最大，先不说现在的既得利益全没有了，有可能自己还得吃牢饭。

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李君毅也知，要想改好该彻底。必须要把这群蛀虫挑拣净。他本意是招聘不上的人就不用而已。没打算究他们之前的烂事。

李君毅现在也在重梳理财务混的情况。因为到时候跟潜在的民营企业投资方好谈判，不能狮大开吓着他们，但是也不能把政府群众幸幸苦苦积攒下来的固定资产贱卖了。

所以他打心里不支持改制，至少不在自己任期内该。所以工作的也不上心，还在一些职工面前表现抵制改制，说这就是在砸职工们的饭碗，以后聘任制说解聘就解聘，说这是在贱卖公家资产。

这一通讲话引起了下面一阵动，也让人喜让人愁。喜的是那群有本事的中层理和工人，因为他们都看到了希望，以后只要工作的好。大家都能当领导。愁的是那些，不学无术的人，不安心工作的人，他们极有可能上饭碗都没有了。

最严重的是收支不明，一个濒临破产的企业一年招待开支还达到100多万，而且票据不全，有时候甚至连票据都没有。不过李君毅也理解，这里面有很大一分是替县里的领导买了单，因为这是企业没有政府机关严，所以很多副县长去买了单。

时代过去了，以后大家都是凭本事吃饭。捌戒仲文网

改制毕竟损害了一分人的利益，所以李君毅行改制肯定有阻力还不小。他都有心里准备。